Le rôle politique de la fonction RH : du projet stratégique à sa mise en oeuvre opérationnelle

Fiche technique

Format : Broché
Nb de pages : 167 pages
Poids : 294 g
Dimensions : 16cm X 22cm
Date de parution :
ISBN : 978-2-10-081813-6
EAN : 9782100818136

Le rôle politique de la fonction RH

du projet stratégique à sa mise en oeuvre opérationnelle

de ,

chez Dunod

Collection(s) : Ressources humaines

Paru le | Broché 167 pages

Public motivé

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Quatrième de couverture

Au coeur des tensions organisationnelles, à l'interface des différentes parties prenantes, impliquée dans la négociation collective, la fonction RM est amenée à jouer quotidiennement un rôle de conciliateur.

  • Que sait-on de ce travail de conciliation ?
  • Comment les acteurs RH procèdent-ils pour réduire les tensions entre le projet stratégique porté par la direction générale, les attentes des salariés et les exigences de la société civile ?
  • Comment résorbent-ils les désaccords entre les différents acteurs impliqués dans les processus RH ?
  • Comment cherchent-ils à remettre de la cohérence dans des grandes entreprises confrontées à des contradictions fortes, amplifiées par l'accélération du changement ?

Prenant appui sur des enquêtes empiriques approfondies, croisant les apports de la sociologie des organisations et des sciences de gestion, ce livre propose une réflexion critique sur le travail politique de la fonction RH dans les grandes entreprises. Il met en évidence les ressorts et les effets de ce travail pour les organisations et les individus, et invite ainsi chercheurs, praticiens ou étudiants en GRH à repenser comment la fonction RH contribue à la cohésion sociale et l'intégration des salariés au collectif.

Biographie

Pascal Braun est manager en GRH dans le cabinet BearingPoint, chercheur associé et intervenant à Sciences Po Paris. Il intervient notamment auprès de grandes entreprises dans l'accompagnement de leurs projets de transformation RH.

Clothilde Coron est maîtresse de conférences-chercheuse en GRH, co-responsable du master RHRSE en apprentissage de l'IAE Paris. Elle a publié plusieurs livres en lien avec la GRH, notamment La boîte à outils de l'analyse de données (Dunod, 2020).