Collection(s) : Les notes de La Fabrique
Paru le 01/07/2021 | Broché 173 pages
Public motivé
préface de Gervais Pelissier
Le travail à distance dessine-t-il le futur du travail ?
Avant 2020, le télétravail restait une pratique très limitée dans la plupart des entreprises françaises. Il faisait en outre l'objet de nombreux préjugés que l'expérience, forcée par la crise sanitaire, aura en partie permis de lever. Une page se tourne...
Cet ouvrage entend poser la question du travail à distance au-delà de l'épisode pandémique, de ses effets et de ce qu'il nous enseigne. Il dessine le futur du travail à la lumière de cette expérience inédite. Fondé sur des auditions d'experts (sociologues, ergonomes, DRH, managers, aménageurs) et sur des centaines d'enquêtes et études académiques, il fournit des points de repère et de vigilance à toutes les entités qui doivent repenser l'organisation du travail : management, espaces, temps du travail, outils numériques, communication... Au passage, l'ouvrage met au jour des débats qui ne sont pas encore tranchés, comme l'épineuse question de l'éligibilité au télétravail et des inégalités qui en résultent, la productivité qu'il permet mais également sa compatibilité avec la QVT, son impact sur le lien social, la confiance, la collaboration, l'innovation et la créativité... C'est bien un travail hybride - sur site et à distance - qu'il s'agit dès aujourd'hui de préparer.
Cet ouvrage intéressera les entreprises confrontées à ces transformations organisationnelles et managériales, et plus particulièrement les DRH, les directions immobilières, les directions de la transformation numérique, les syndicalistes et représentants du personnel, les consultants, mais aussi tous les managers quotidiennement en prise avec ces défis.
Suzy Canivenc, docteure en sciences de l'information et de la communication, est enseignante et chargée d'études à la chaire FIT2 de Mines Paris PSL. Elle est auteure de plusieurs articles dans des ouvrages et revues académiques.
Marie-Laure Cahier (Science Po Paris) est conseil éditorial indépendant et responsable des publications de la chaire FIT2. Elle est co-auteure de nombreux ouvrages, dont Organisation et compétences dans l'usine du futur (2019) et Paroles d'ETI (2015).
