Collection(s) : Que sais-je ?
Paru le 29/09/2015 | Broché 127 pages
Tout public
Si la notion de conflit est fréquemment étudiée dans sa dimension sociale et collective (guerres, lutte des classes...), sa dimension interpersonnelle a été rarement analysée en sciences humaines.
Pourtant, le conflit est inhérent aux rapports humains. Il fait partie des formes «normales» de la relation à l'autre au même titre que la «bonne entente» ou l'évitement. Et, de la divergence d'intérêts à la défense identitaire ou encore au désir de pouvoir, de nombreux facteurs y mènent. Mais, tout en étant normal et même utile, le conflit fait peur : une fois déclenché, il a tendance à s'auto-entretenir...
En jetant les bases d'une véritable psychosociologie des relations conflictuelles, cet ouvrage appréhende les enjeux du conflit, ses mécanismes généraux et ses modalités. Il permet ainsi de mieux l'affronter et de le résoudre.
Professeur des universités, Dominique Picard est psycho-sociologue.
Edmond Marc est professeur émérite des universités en psychologie.
Ils ont signé plusieurs ouvrages ensemble, dont un Petit Traité des conflits ordinaires (Seuil, 2006) et, dans la collection «Que sais-je ?», L'École de Palo Alto (n° 3954).
