3 méthodes marketing pour les RH : marque employeur, recrutement, expérience collaborateur : le guide ultime

Fiche technique

Format : Broché
Nb de pages : 332 pages
Poids : 670 g
Dimensions : 25cm X 20cm
Date de parution :
ISBN : 978-2-37774-035-2
EAN : 9782377740352

3 méthodes marketing pour les RH

marque employeur, recrutement, expérience collaborateur
le guide ultime

chez 1min30 Publishing

Paru le | Broché 332 pages

Professionnels

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rédaction Chloé Duval | avec la collaboration de Jean-Noël Chaintreuil, Benjamin Chrétien, Jérémie Dornbusch et al.


Quatrième de couverture

Parce que vos collaborateurs sont des clients comme les autres, ils doivent être étudiés et compris avec la même attention que vos clients. C'est dans ce but que nous avons rassemblé, formalisé et réinventé Les meilleures méthodes du marketing pour réussir votre approche RH !

Adoptez les outils qui ont fait le succès du marketing

Construisez pas à pas, de façon systématique, les pratiques RH efficaces pour votre entreprise

Attirez les talents qui vous conviennent et qui s'engageront à vos côtés

Retrouvez notamment dans le livre :

  • La méthode 1min30 pour concevoir votre marque employeur
  • Les 4 étapes détaillées pour construire votre plan de recrutement
  • La matrice d'enchantement des collaborateurs, pour améliorer l'expérience collaborateur

Un cas client fil rouge sous forme de bande dessinée

Biographie

Gabriel Dabi-Schwebel
Fondateur de l'agence 1min30, Gabriel est un pionnier de l'Inbound Marketing qu'il a introduit en France en 2012.Auteur de plusieurs ouvrages sur le marketing tels que « Croître ou mourir il faut choisir ! » et « Acquisition Strategy Design, plan marketing nouvelle génération », il souhaite réenchanter le marketing en démocratisant, professionnalisant et responsabilisant ses pratiques.

Chloé Duval, avec 15 autres experts
Consultante spécialisée sur les sujets de marque employeur au sein d'1min30, Chloé a développé les 3 méthodes marketing pour les RFI : marque employeur, recrutement et expérience collaborateur, en s'appuyant sur les méthodes appliquées avec succès par l'agence pour travailler sur les problématiques marketing de ses clients. Elle s'intéresse particulièrement à la transformation des métiers RFI sous l'impact du digital.