Diviser pour mieux grouper

• Ne parlez pas de «pression» et de «montée en puissance». Motivez vos équipes, donnez-leur «envie», dit François au manager.
• Mais c'est ce que je fais, les motiver, leur donner envie... il y a la carotte !
• Sauf que ce ne sont pas des lapins ! Un lapin qui n'a pas «faim» ne mangera pas de carottes...

Un vocabulaire d'importation en «ing» : planning, meetings, reportings..., des verbes sans âme : identifier, prioriser, fidéliser, quantifier... des actions qui perdent leur simplicité : on ne parle plus, on communique, on ne téléphone plus, on passe des calls, on n'écrit plus, on maile.

C'est sur cette planète que La Pinta, petite entreprise rentable, mais pas assez - être rentable aujourd'hui ne suffit plus - fait un atterrissage secoué.

Diviser pour mieux grouper est un roman où l'actualité rapide, brutale se mêle à l'observation, l'absurdité et l'ironie.

Si on ne peut faire avancer le monde comme on le souhaiterait, au moins, laissons des traces de tout ce qui le fait reculer.

On sourit, on s'énerve, on grince, on se reconnaît ...