Docteur Schweitzer, une icône africaine

Fiche technique

Format : Broché
Nb de pages : 282 pages
Poids : 405 g
Dimensions : 16cm X 24cm
Date de parution :
ISBN : 978-2-213-67254-0
EAN : 9782213672540

Docteur Schweitzer, une icône africaine

de

chez Fayard

Collection(s) : Les Quarante piliers , Histoire

Paru le | Broché 282 pages

Tout public

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note marginale de Pierre Legendre


Quatrième de couverture

En avril 1913, Albert Schweitzer (1875-1965) débarquait au Gabon, à la mission protestante de Lambaréné. En Europe, il est aujourd'hui quasiment oublié ; on associe encore parfois son nom au prix Nobel de la paix, qu'il obtint en 1952, et à l'hôpital qu'il créa à Lambaréné. Son image de bon médecin blanc paternaliste, portant le casque colonial, a contribué à l'éclipser presque totalement.

Derrière l'argument selon lequel il n'y aurait plus rien à dire sur Schweitzer se dessine un trait de pensée caractéristique de l'Occident qui croit à une histoire inventée, et n'imagine pas combien il n'est pas seul détenteur de la mémoire. Considérer que tout a été dit sur Schweitzer, c'est se complaire dans cette posture qui voulait, à l'époque coloniale, que la parole des colonisés n'ait aucune valeur. Il est temps d'entendre la version africaine de la rencontre entre l'Européen et l'Africain.

Ce livre est le fruit de conversations et d'échanges qu'a eus pendant huit ans Augustin Emane avec une soixantaine de personnes qui ont été soignées à l'hôpital Schweitzer ou qui y ont accompagné des malades. À travers elles, on accède aux croyances et aux constructions imaginaires des populations gabonaises. Le succès de Schweitzer est certes dû au fait qu'il a correspondu aux images autochtones du guérisseur, mais il doit beaucoup au fait qu'il était «un homme au service d'autres hommes».

Biographie

Augustin Emane enseigne le droit à l'université de Nantes. Il s'est fait enquêteur au Gabon. Dans un récit vivant, illustré par de nombreux témoignages et documents, il raconte à la fois le parcours de Schweitzer et la vie de l'hôpital : l'organisation des soins, la formation du personnel, le rapport aux malades, le soin des maladies «visibles» et «invisibles», et les relations avec les colons des autres missions... Un document passionnant.