La boîte à outils de la QVCT, qualité de vie et conditions de travail

Quatrième de couverture

La boîte à outils de la QVCT

Prise de poste, montée en compétences, évolution professionnelle, nos experts sont vos alliés !

• Des fiches opérationnelles au quotidien
• Une structure graphique pour maîtriser l'essentiel en un coup d'oeil
• Des conseils méthodologiques et des cas d'entreprise pour passer à l'action

65 outils en 8 objectifs

1. Mener une démarche QVCT
2. Mesurer la QVCT
3. Préserver la santé physique et mentale au travail
4. Cultiver un bon climat social
5. Intégrer la QVCT au coeur de l'organisation et des processus
6. Se développer dans l'organisation
7. Qualité de vie et travail hybride
8. Qualité de l'environnement de travail

Publics

• Professionnels des ressources humaines
• Coachs et consultants
• Cadres dirigeants et managers

Biographie

Sylvain Boutet est consultant, formateur, facilitateur, auteur de serious games, praticien en appreciative inquiry et cofondateur de l'Académie Spinoza. Il accompagne depuis plus de vingt ans la transformation des entreprises.

Saphia Larabi est formatrice en entreprise positive, praticienne certifiée en psychologie positive et en approche neurocognitive et comportementale. Elle dirige les études de l'Observatoire Spinoza.

Amélie Motte accompagne les transformations culturelles et spatiales des entreprises, en mettant l'humain au coeur des dispositifs. Elle est également cofondatrice de l'Académie Spinoza et formatrice en intelligence émotionnelle à Sciences Po Executive Education.

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