Collection(s) : Dossier d'experts
Paru le 01/04/2002 | Broché 297 pages
Professionnels
La rémunération des agents territoriaux est une matière complexe et technique. Plusieurs éléments sont à prendre en compte et varient suivant le statut des agents (titulaire et stagiaire affilié ou non à la CNRACL, non titulaire de droit public, non titulaire de droit privé...) et leur position statutaire.
Le Guide de la paie permet aux gestionnaires de cerner les nuances et les implications de chaque situation statutaire sur la rémunération et ceci même si l'élaboration de la paie est informatisée ou confiée à un centre de gestion.
Sa particularité est d'être technique et pratique ; il présente de manière synthétique l'ensemble des éléments constitutifs de la rémunération : éléments obligatoires et accessoires, charges sociales ; ainsi que les incidences de chaque position statutaire sur la rémunération.
Chaque aspect est traité sous forme de fiche mentionnant les références réglementaires, le mode de calcul, les bases de cotisations et les agents concernés. Le dossier présente également un certain nombre de modèles de bulletins et d'exemples de calculs.
Entrée en 1984 dans la territoriale, Annie Keribin a successivement occupé les fonctions de secrétaire de mairie itinérante, responsable du service prestataire «paies», puis chef du service «documentation, conseils aux collectivités, paies» au sein du CDG du Finistère. Elle est également administrateur de l'Urssaf et intervient ponctuellement sur des formations paie et statut.
