Collection(s) : Travail
Paru le 15/11/2008 | Broché 74 pages
Tout public
Ces Dialogues entre deux vieux amis développent, en toute liberté et sans références bibliographiques, un certain nombre de notions comme celles d'activité, de situation, de temps, de signes, d'identité, de décision, de langage, d'argumentation, de schématisation.
Jean-Biaise Grize (né en 1922) a enseigné la logique et la philosophie des sciences aux universités de Neuchâtel, Genève, Besançon et à l'EHESS de Paris. Il a collaboré au Centre International d'Epistémologie génétique de Jean Piaget à Genève et a créé le CdRS (Centre de Recherches Sémiologiques) à l'université de Neuchâtel.
Après des études de philosophie et de psychologie à la Sorbonne, Maurice de Montmollin (né en 1926) a travaillé de 1948 à 1973 au sein de sociétés de conseil dans le domaine de la gestion du personnel, de l'organisation du travail, de la psychologie du travail, puis de l'ergonomie. Il a ensuite enseigné l'ergonomie à l'Université Paris-Nord où il a créé le laboratoire Communication et Travail et dirigé des thèses, tout en poursuivant ses collaborations avec l'industrie. Il a contribué à créer et a animé le groupe MAST (Modèles d'Analyse de Situations de Travail).
