Paru le 15/11/2023 | Broché 123 pages
Public motivé
préface de l'amiral Pierre Vandier
À organisation vaillante, lien d'impossible ?
À la recherche du courage perdu... ou comment le courage - trop longtemps resté l'apanage des « héros » de fiction - est devenu une denrée rare au sein des organisations. Vertu des temps difficiles, elle est pourtant indispensable pour surmonter les chocs à venir, et en particulier pour les organisations qui décideront de mettre leur puissance financière, leurs savoir-faire et leur capacité d'exécution au service d'un futur souhaitable.
Qu'est-ce qu'un acte courageux ? Comment le raviver dans son organisation et en faire un moteur de réussite ?
Cet ouvrage appelle à l'action. À travers des stratégies et des exemples concrets, les auteurs portent un regard démystifié et lucide sur la paralysie des organisations, et plaident pour la réhabilitation du courage. Ce livre est destiné à celles et ceux qui aspirent à faire une différence positive, tant au niveau individuel qu'organisationnel. Car plus qu'une affaire de leadership, le courage se cultive au quotidien.
Violette Bouveret conseille et forme les dirigeants pour les aider à décider dans l'incertitude, à discerner dans la complexité et à agir dans l'adversité. À l'initiative de plusieurs projets à impact qu'elle a coordonnés et déployés, elle est également docteur en sciences de gestion et professeur affiliée à ESCP Business School.
Jérémy Lamri est entrepreneur et chercheur spécialisé dans le développement de l'employabilité et du potentiel humain. Il a cofondé plusieurs organisations dont Le Lab RH, Monkey tie, le Hub France IA, et plus récemment Tomorrow Theory, dont il occupe le poste de CEO. Auteur de nombreux ouvrages et conférencier sur le futur du travail et des organisations, il est professeur affilié à Sciences Po Paris.
