Paru le 26/10/2006 | Broché 135 pages
Professionnels
Choisir systématiquement les solutions les plus simples, se soumettre à l'autorité quoi qu'il arrive, se focaliser sur sa fonction, considérer les échanges devant la machine à café comme une perte de temps, être persuadé qu'avoir raison suffit, hésiter à se mettre en avant, penser ne pas avoir besoin d'appuis, privilégier l'intellect au concret...
Certaines de ces attitudes vous paraissent peut-être naturelles dans l'entreprise. Pourtant, Elles nuisent gravement à votre carrière.
Comment vous faire remarquer dans votre entreprise ? Sur quoi vous jugent vraiment vos patrons ? Nourri d'une longue expérience de la fonction RH, ce guide explore les non-dits des pratiques de l'entreprise en termes de gestion de carrière. Il révèle 7 erreurs fatales et 7 grandes actions à engager pour évoluer rapidement.
Il aidera quiconque a de l'ambition à se donner les moyens de réussir dans son entreprise.
Gérard Lelarge est directeur de projets RH dans une grande entreprise française. Il enseigne le management et les ressources humaines en troisième cycle à l'université, notamment à Paris-Dauphine et à Paris-V René Descartes.
