Collection(s) : Vision d'entreprise
Paru le 13/10/2020 | Broché 267 pages
Professionnels
préface Pascal Laffineur
Encore un livre de management ?
Pourquoooiiiiiii ?
Parce que :
Vous en avez assez du mode « mangé ou être mangé »
Vous avez vu et vécu les limites du « command & control »
Vous êtes à la recherche d'un management optimiste et performant.
Le management traditionnel a déjà causé trop de sueur et de larmes. Cette vision violente ne correspond plus à la réalité des organisations pérennes.
Le Management Code Bleu© est un nouvel état d'esprit. Cette stratégie managériale propose un véritable écosystème décisionnel qui repose sur 4 piliers : bénévolence, prise de décision, motivation et stratégie d'entreprise.
Par leur histoire personnelle et leur tempérament, les auteurs sont à la fois l'opposé et le complément l'un de l'autre. À l'intersection, ils partagent 3 valeurs fondamentales : bénévolence (action de vouloir le bien sans que le bénéficiaire en ait été pour quelque chose ou ait demandé quoi que ce soit), humanisme et performance.
Dominique Lemal accompagne dirigeants et membres de comités de direction de grandes entreprises dans des séances individuelles de métamentoring. Ses domaines d'expertise sont la relation à soi, la relation à l'autre (le management) et la relation aux projets (vision, mission et stratégie). Il a rencontré et interviewé les dirigeants des 40 principales entreprises nationales belges.
Polyglotte et formateur d'instructeurs de plongée sous-marine, Didier Timmermans a assumé la responsabilité de nombreuses équipes opérationnelles, dirigé des unités et des sociétés de production industrielle, et exerce aujourd'hui les fonctions de directeur des opérations (COO) au niveau international pour un groupe industriel belge.
