Collection(s) : Guid'utile
Paru le 20/11/2003 | Broché 189 pages
Tout public
Véritable opération de «marketing personnel» dans un environnement d'entreprises de plus en plus complexe et changeant, la recherche d'emploi a changé de visage. Le recruteur, dont le temps est compté, attend des candidats l'expression d'un projet cohérent et réaliste, la mise en valeur d'arguments concrets et précis, le professionnalisme de bout en bout. Que vous soyez un «junior» à la recherche d'un emploi ou en réorientation de carrière, ou encore un «senior» obligé de vous remettre en question en fin de parcours, les exigences sont les mêmes. Bien se connaître, analyser ses savoir-faire et la manière de les transférer dans un projet, appréhender les attentes du marché et s'y adapter, transmettre une image positive et professionnelle de soi-même, autant d'atouts indispensables aujourd'hui pour convaincre des entreprises de plus en plus exigeantes.
Avant de vous lancer et avec l'aide de ce guide, pensez à :
Ce guide vous aidera à mener à bien cette «bataille» de la recherche d'emploi. pour laquelle la concurrence est rude mais le défi passionnant.
Patricia Levanti, consultante et formatrice en ressources humaines, a une expérience de dix ans dans le recrutement à l'international et intervient aujourd'hui en conseil auprès de cadres en reconversion et demandeurs d'emploi. Joselyne Studer-Laurens, spécialiste en management et commerce international, assume diverses activités dont la présidence du CTI, Centre de techniques internationales, des conférences et un 3e cycle à l'ISG.
Elle a récemment été nommée Conseiller du commerce extérieur de la France.
