Collection(s) : Penser l'action sanitaire et sociale
Paru le 16/10/2018 | Broché 151 pages
Professionnels
préface de Michel Laforcade
Manager l'éthique en établissement social et médico-social
Repères conceptuels et mise en oeuvre individuelle et institutionnelle
Dans un établissement social ou médico-social, la dimension éthique individuelle et institutionnelle est essentielle pour favoriser un questionnement permanent sur le sens des actions. Les dirigeants et les équipes d'encadrement jouent un rôle central pour faire vivre cette dynamique au service des personnes accueillies et des professionnels.
Ce livre montre que l'éthique professionnelle ne se réduit pas à la conformité des actes à des recommandations ou à un règlement intérieur, ni à une exigence éthérée difficile à concrétiser sur le terrain. Les repères proposés visent à permettre à chacun d'appréhender clairement ce que recouvre cette notion grâce à des définitions opérantes, à la description des caractéristiques constitutives d'une éthique ou des facteurs psychologiques qui participent à sa construction. Des modèles de mise en oeuvre de l'éthique en milieu institutionnel sont aussi fournis en tenant compte des « maladies organisationnelles » de notre temps, tout comme des pressions multiples que subissent les différents acteurs du secteur. Les auteurs détaillent également les modalités et dispositifs disponibles pour perfectionner jour après jour l'éthique, tels que les groupes d'analyse des pratiques professionnelles, les comités d'éthique et de bientraitance, etc. Les développements théoriques s'accompagnent de nombreuses illustrations dévoilant des situations professionnelles où la dimension éthique entre en jeu.
Ce livre est destiné aux professionnels du secteur social et médico-social, des dirigeants qui portent les projets éthiques à l'ensemble des professionnels qui les concrétisent. Le maintien d'un questionnement éthique sert le projet d'une institution bienveillante, soucieuse de la qualité des soins ainsi que du bien-être des professionnels et des personnes accompagnées.
Penser l'action sanitaire et sociale
Jean-Philippe Toutut est docteur en psychosociologie, directeur d'un cabinet de conseil et formation, enseignant à l'Université de Toulouse Jean Jaurès.
Jean-Marie Miramon, ancien directeur général d'association gestionnaire d'établissements sociaux et médico-sociaux, est consultant. Il est l'auteur aux Éditions Seli Arslan des livres Penser le métier de directeur d'établissement social et médico-social et Être directeur d'établissement social et médico-social.
